Источник: Соцпортал
В Киеве сейчас проживает почти 500 тысяч внутренне перемещенных лиц. Большинство из них приехали в столицу в поисках работы, однако сталкиваются с тремя серьезными препятствиями. Об этом заявила председатель совета ВПЛ в городе Киеве Ольга Алтунина во время выступления на форуме Human capital dimension at the URC 2025.
По ее словам, основная проблема - это несоответствие профессионального опыта переселенцев потребностям рынка труда столицы. Многие ВПЛ приехали из промышленных регионов, где работали в отраслях, которые в Киеве почти не представлены: тяжелая промышленность, горнодобывающая сфера, сельское хозяйство.
Второе препятствие - потеря документов об образовании и трудового стажа во время эвакуации. Без этих справок люди не могут зарегистрироваться в Центре занятости, что делает невозможным поиск официальной работы.
Третий фактор - предвзятое отношение со стороны работодателей. По словам Алтуниной, некоторые компании отказывают переселенцам в трудоустройстве из-за опасений, что те впоследствии покинут город, а затраты на обучение и обустройство рабочего места окажутся напрасными. В то же время 74% переселенцев, которые сейчас проживают в Киеве, планируют остаться здесь и в дальнейшем.
Как пример дискриминации Алтунина привела случай, описанный в Соцпортале, когда переселенку отказались зарегистрировать в Центре занятости из-за отсутствия бумажной справки о страховом стаже, хотя эти данные доступны электронно через Пенсионный фонд.
Эксперты отмечают: уровень интеграции ВПЛ в общинах напрямую влияет на решение беженцев возвращаться из ЕС. За три года войны значительно изменился и портрет женщин, которые планируют уехать: если раньше это были преимущественно представительницы среднего класса, то сейчас - женщины, оказавшиеся в сложных социально-экономических условиях.
